柳石街道办事处2024年度普法责任落实情况报告
2024年,柳石街道坚持以法治思想为指导,认真贯彻落实“谁执法谁普法”普法责任制,明确和压实普法责任,坚持法治宣传教育与法治实践相结合,善用法治思维和法治方式化解社会矛盾,普法工作取得积极成效。现将普法责任落实情况总结如下:
一、强化组织领导,加强普法培训
(一)强化组织领导。全面落实主体责任,细化工作任务,形成了主要领导牵头抓、分管领导具体抓、负责部门具体干的层层有人抓、事事有人管、件件有落实的良好局面。及时制定并在门户网站公开《2024年柳石街道办事处“谁执法谁普法”任务措施清单》,将职能部门的普法责任任务置于社会的公开监督下,进一步完善“谁执法谁普法”的普法宣传教育机制,全面落实普法责任。
(二)加强普法培训。扎实推进机关干部学法用法,将法律法规知识纳入党工委理论学习中心组学习计划,定期集中开展法律法规相关知识和业务知识培训,不断提升干部职工法治意识和法治水平,形成良好的法治学习氛围。2024年,组织在职在编人员共18人参加在线学法用法考试,通过率达到100%。
二、加强干部职工学法用法教育
(一)制定学习计划,领导带头学法。制定党工委理论学习中心组学习计划,推进理论学习中心组学习制度化、规范化。2024年以来,共举办各类法治专题讲座4场次,有效提高领导干部的理论水平和工作能力。
(二)加强宪法、党章和党内法规学习教育。通过党员活动日组织专题学习、培训等方式,强化街道党员干部对宪法、党章和党内法规的理解和掌握,增强党员带头遵法守法意识。
(三)加强法治思想学习,强化“关键少数”带头作用。落实理论学习中心组学法制度,把党章党规党纪、《中华人民共和国民法典》《中华人民共和国保守国家秘密法》《中华人民共和国国家安全法》、党的二十大报告、习近平法治思想等内容纳入年度学法计划,定期开展学习。通过集体学习、小组学习、自行学习等线上线下学习的方式,强化法治思维,提升法治知识水平,进一步提高领导干部依法决策的能力和水平。
(四)抓好专项业务培训,强化依法行政能力。为全面提升普法队伍自身的政治素养和专业水平,进一步增强法律素养,年内组织街道、社区调解员、“法治带头人”“法律明白人”等开展培训共计8场次。
三、注重矛盾化解,夯实法治基础。
一是持续加强调解队伍行业性、专业性调解组织建设。柳石街道各社区均已成立人民调解委员会,街道充分发挥社区人民调解员、网格员发现矛盾早、排查纠纷易、化解矛盾快的“排头兵”优势。二是采用“调解+普法”工作方法,在调解中普法,以普法促进调解,推动矛盾实质性化解。
四、加强普法教育,营造法治氛围。
一是坚持集中宣传和日常普法相结合,利用普法宣传月等重要时间节点,积极开展以法治教育为主题的活动。在“3·15”消费者权益保护日、“4·15”全民国家安全教育日、“6·26”国际禁毒日、 “11·9”消防安全宣传教育日、“12·4”全国法制宣传日等主题日和民法典宣传月、安全生产月等主题月,积极开展普法宣传教育活动。二是以开展综合性宣传作为支撑点,推动普法宣传进校园、进社区、进企业,提升居民群众参与热情,以生动丰富、群众喜闻乐见的法治宣传教育方式,扩大宣传效果,弘扬法治精神,正确引导舆论,不断满足人民群众日益增长的法治需求。累计开展各类普法宣传活动30余场,发放各类宣传资料3000余份,参与人数达3000余人次。三是落实“谁执法谁普法”,将普法与严格规范公正文明执法相结合,聚焦市容环境、安全生产、劳动监察等重点领域开展主题活动,向社会群体宣讲相关法律法规,推动形成良好法治氛围。今年累计开展各类普法宣传活动 7场,发放各类宣传资料800余份,参与人数达1000余人次。
五、普法工作取得的成效
(一)居民法律意识明显提高。通过一系列普法活动的开展,居民对法律法规的知晓度和理解度不断提升,依法维权的意识和能力逐步增强。
(二)街道法治环境进一步优化。各部门依法行政水平不断提高,执法行为更加规范,各类矛盾纠纷得到有效化解,社会秩序更加稳定和谐。
(三)普法工作氛围日渐浓厚。街道各部门、各社区积极参与普法工作,广大居民群众对普法工作的支持度和参与度不断提高,形成了全社会共同参与普法的良好局面。
柳石街道办事处
2024年12月2日